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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,9Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,7Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 4,9Arbeitsbedingungen
    • 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 23 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Internet (4,1).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 23 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • HomeofficeHomeoffice
    91%91
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    87%87
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    78%78
  • InternetnutzungInternetnutzung
    78%78
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    78%78
  • CoachingCoaching
    61%61
  • ParkplatzParkplatz
    57%57
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    26%26
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    17%17
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    9%9
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    9%9
  • FirmenwagenFirmenwagen
    4%4
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    4%4
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Die offene Firmenkultur, dass ich zu jedem gehen kann, egal ob Kollege oder Vorgesetzter, man findet immer ein offenes Ohr
Die Arbeitsumgebung ist wirklich ungeschlagen. Das ist kein Büro, sondern schon fast wie ein zweites Wohnzimmer, in dem man aber wirklich sehr produktiv arbeiten kann. Das muss man mal selbst erlebt haben.
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Ich hatte aufgrund des makellosen Auftritts Angst auf eine Agentur zu stoßen, die weiß wie man sich nach Außen positiv zu präsentieren hat. Ich wurde eines besseren belehrt. Hier wird alles dafür getan, dass man sich als Arbeitnehmer wohlfühlt. Die Feedback Kultur sowie das Teamgefüge sind ein absoluter Traum. Ich fühle mich pudelwohl und möchte hier noch viele Jahre verbringen.
Sehr gute Feedbackkultur, man wird super in das Team aufgenommen und das Wohlbefinden der Mitarbeiter steht immer im Vordergrund.
Super freundlich, hilfsbereit und fürsorglich
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Eigenverantwortung, Work- Life Balance, flexible Arbeitszeiten, offene Kommunikation
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Es scheint wirklich komisch zu klingen, aber es gibt nichts. Und sollte es doch etwas geben, was man nicht gut findet, dann kann genau das jederzeit angesprochen werden und dann findet man immer eine Lösung zusammen.
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Auch hier kann ich über nichts schlechtes berichten!
- Auch hier fällt mir nix ein (siehe oben)
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Da fällt mir so spontan nichts ein. Mir gefällt es sehr gut! :)
freue mich, wenn das Team noch etwas weiter wachsen würde
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Da fällt mir nichts ein
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Es tut mir leid, aber ich könnte glücklicher nicht sein. :-)
Hierzu fällt mir wirklich nix ein. Hat man einen Verbesserungsvorschlag und dieser ist sinnvoll, dann wird er in der Regel durch das Team umgesetzt.
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Ich bin zu 100% zufrieden.
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weitere Intensivierung auch von externen Coachings
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Image

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Netzproduzenten ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Auch hier alles top.
5
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Top 15 Google Premier Partner und ein hervorragender Ruf.
5
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Die Klischees einer Marketing-Agentur erfüllt. (Sushi in der Mittagspause, Mate für alle) ;)
4
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Die Identifikation mit der Firma ist enorm hoch, alle Mitarbeiter sehen sich nicht als Angestellte sondern als wirklichen Teil der Netzproduzenten - was sich wie bereits gesagt durch alle Situationen des Arbeitsalltag zieht.
5
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Die Netzproduzenten GmbH & Co. KG besitzt ein hervorragendes Image in der SEA-Branche, da Sie als ausgewiesene Experten auf diesem Fachgebiet wahrgenommen werden.
5
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Was Mitarbeitende noch über Image sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).


Weiterbildung wird wirklich großgeschrieben. Intern wird sich viel weitergebildet. In diesem Umfang habe ich das in noch keiner Firma erlebt. Wirklich positiv! Egal ob intern oder extern!
5
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wird sehr hoch geschätzt, Weiterbildung ist ein wichtiger Faktor im Unternehmen
5
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Man wird dazu angehalten sich mindestens 2h in der Woche selbstständig weiterzubilden. Messe- und Kongressbesuche sind ohne Probleme möglich. Fachliteratur liegt aus und / oder kann bestellt werden.
5
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Regelmäßige Weiterbildungssessions.
5
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Persönliches und fachliches Wachstum der Mitarbeiter steht im absoluten Mittelpunkt und wir auch von der Geschäftsführung aktiv gefordert / gefördert. Hier würde ich auch gern 6 von 5 Sternen geben.
5
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Netzproduzenten wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Internet schneidet Netzproduzenten besser ab als der Durchschnitt (4,1 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Netzproduzenten als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 23 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Netzproduzenten als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

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Awards

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  • 🤝
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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Netzproduzenten
Branchendurchschnitt: Internet

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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