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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,0
kununu Score52 Bewertungen
Stabiler Trend
86%86
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,2Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,3Work-Life-Balance
    • 4,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 48 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • CoachingCoaching
    65%65
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    58%58
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    52%52
  • DiensthandyDiensthandy
    23%23
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    21%21
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    15%15
  • RabatteRabatte
    13%13
  • HomeofficeHomeoffice
    13%13
  • InternetnutzungInternetnutzung
    8%8
  • ParkplatzParkplatz
    8%8
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    8%8
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6
  • FirmenwagenFirmenwagen
    4%4
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    4%4
  • EssenszulageEssenszulage
    4%4
  • KantineKantine
    2%2
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    2%2
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Trotzdem längeren Krankhausausfall ich war 7 Monate im Krankenstand 3 Monate davon im Krankenhaus alles bezahlt tausende Dank dafür würden die wenigsten machen keine Selbstverständlichkeit
Bietet langfristiges Arbeitsverhältnis und der Mitarbeiter:in wird hochgeschäzt
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Die Trainings, die Vorgesetzen, das Miteinander,
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Die Umgangsweise mit Mitarbeitern ist eine recht nette Art und Weise.
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Ich möchte auf keinen Fall zu einer anderen Agentur!
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

für Vollzeit Beschäftigten ist das Gehalt ein bisschen niedrig. Das Gehalt soll nach der jährlichen Inflation angepasst und erhöht werden.
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Wie schon erwähnt ist das Gehalt nicht das beste. Dennoch muss ich sagen habe ich auch Jobs gesehen die weitaus weniger anbieten.
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Die teilweise schwierige und lang andauernde Kommunikation, zudem die lange Zeit ohne Prämien und Infos dazu.
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Freundlichkeit
Umgang mit Mitarbeitern bei Konfliktsituationen
Indirekte Kommunikation von Erwartungen
Tja, wie immer die Höhe der Provisionen....
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich finde diese Firma sehr lieb. Aber wenn der Arbeitgeber ein sehr langfristiges Arbeitsverhältnis mit seinen professionellen Mitarbeiter haben möchte, schlage ich vor, dass er ein besseres Gehalt anbieten soll.
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Die Krankmeldung sollte nicht am gleichen Tag der Erkrankung eingereicht werden müssen.
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Ich habe mich an diese Zeit in meinem Leben erinnert, sowohl was diese im Unternehmen betrifft, als auch privat.
Manchmal ist es gut, einen Juristen als Freund zu haben.
Bessere Kommunikationsmöglichkeiten am Samstag, teilweise bräuchte man Informationen am stärksten Tag der Woche.
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...dass Breakthrough mehr Provisionen auszahlt, damit meine Leistung belohnt wird.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Breakthrough Service ist Gleichberechtigung mit 4,4 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).


Als Mitarbeiter mit Migrationshintergrund kann ich sagen, dass es keine Probleme in der Hinsicht von Gleichberechtigung gibt.
5
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Ich denke alle werden gleich fair behandelt
5
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Meines Erachtens nach habe ich in der Hinsicht keine Diskriminierung mitbekommen.
5
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Alle werden komplett gleich behandelt.
5
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Gehalt wird für jeden angepasst nach Berufsjahren angepasst.
5
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Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Breakthrough Service ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,7 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).


Für Studenten ist das Gehalt gut, aber für Menschen, die Familien haben und Vollzeit arbeiten wollen, muss das Gehalt mehr sein
3
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Mein Gehalt war zufriedenstellend und wurde pünktlich ausgezahlt. Leider wurden meine Tätigkeitsfelder unverhältnismäßig mehr, als ich realistisch bewältigen konnte.
Das Fixum ist höher als bei anderen Agenturen, aber die Provisionen sind bei manchen Marken zu wenig.
3
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Die Gehälter sind immer pünktlich nur ist das Gehalt noch etwas niedrig.
3
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Gehalt ist branchenüblich. Es gibt Prämien für gute Zusammenarbeit und gute Arbeit im Verkauf. Aber eine konkrete Erfolgsprovisionierung für verkaufte Produkte gibt es aktuell nicht.
3
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).


Mir wurden die Kriterien für beruflichen Aufstieg nicht klar kommuniziert bzw. konnte ich sie auch nicht finden.
Ich fühlte mich durch die strikten Vorgaben in meiner Persönlichkeitsentwicklung eingeschränkt. Im Nachhinein betrachtet, möchte ich es mir nicht mehr so genau ausmalen.
Es gibt eine eigene Trainingsakademie. Hier kann man Trainings buchen, auch welche, die für das private Leben von Relevanz sind. Die Trainings sind verglichen zu anderen Agenturen NEXT LEVEL!!!
5
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Es gibt einen Trainer, der ist voll nett und hat mir gute Tipps gegeben, wie ich besser und mehr verkaufen kann. Die Breakthrough Academy habe ich auch schon absolviert. Hat Spaß gemacht.
5
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Die Academy finde ich super, auch dass man Zertifikate für alle gemachten Kurse bekommt. Man kann auch aufsteigen und zb Teamleiter werden
5
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Es gibt hin und wieder Weiterbildungsmöglichkeiten die von der Firma bereitgestellt werden.
4
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Breakthrough Service wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet Breakthrough Service besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeitenden Breakthrough Service als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 52 Bewertungen schätzen 60% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 33 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Breakthrough Service als eher modern.
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