Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Parkplatz
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Mitarbeiter-BeteiligungAm Anfang sehr freundlich was aber mit der Zeit sehr nachlass.
Das es nach korrekter Beendigung des Arbeitsverhältnis nicht mal ein Zeugnis gibt.
Keine guten Mitarbeiter, keine zusammen halt und es wird nur dem geholfen
wer von den beiden Betriebsleiterinnen gemocht wird.
Soziales Verhalten ändern. Infrastruktur der Küche verbessern.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hotel Holiday ist Work-Life-Balance mit 2,8 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Als Koch ist man unter anderem auch als Hausmeister tätig. Zb. Waschbecken oder verstopfte Toiletten reparieren. Spielplatz auf und abbauen.
