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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungGratis Bier und Getränke, grosse Firmenausflüge
Absprachen der Geschäftsleitung vor den Meetings um Arbeitnehmer die Schuld in die Schuhe zu schieben. Vorherrschender Generalverdacht. Zeitmanagement und Kosten der Projekte von der Geschäftsleitung mangehaft eingeschätzt. Mehrarbeit und die Leistung von Überzeit wird vorausgesetzt.
Arbeitnehmer motivieren, nicht unterdrücken. Konstruktive Kritik ausüben, nicht mit Schuldzuweisungen ein Meeting starten. Verbesserungsvorschläge der Mitarbeiter zumindest prüfen.
Der am besten bewertete Faktor von Praxisarchitekten ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Zusammenhalt nimmt stetig ab.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Praxisarchitekten ist Kommunikation mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Informationen fliessen nicht bis zu allen Mitarbeitern. Vitamin-B erforderlich.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Aufstieg kaum möglich
