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Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Einsatz wertschätzen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Homeoffice
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Diensthandy
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Firmenwagenselbständiges Arbeiten, Arbeitsatmosphäre, Weiterentwicklung MA, jeder ist gleich wichtig, viele Benefits (Team Znüni, mehrere Anlässe pro Jahr, Geschenke, nach 10 & 20 Jahren zusätzliche Ferien, ...)
Eine familiäre Kultur wird von den Mitarbeitern gelebt.
Die Work-Life-Balance wird gefördert, zum Beispiel durch Home-Office oder Yoga über die Mittagspause.
Familiäre, offene, ehrliche und direkte Kultur. Kurze Wege, über die Aktivitäten schnell und unkompliziert vorangetrieben werden können.
Gibt auch gesellschaftlich Schwächeren eine Chance.
Kurse für Führungspersonen.
Widersprüche in Forderungen und Angebote.
regelmässiger Feedback von Mitarbeitern, um kontinuierliche Verbesserungen vorzunehmen und ein positives Arbeitsumfeld zu schaffen.
Bestellmenge mit Kunde absprechen.
Technik/Unterhalt aufstocken.
Der am besten bewertete Faktor von Proderma ist Vorgesetztenverhalten mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Flache und kollegiale Führung, immer eine offene Tür
