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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Coaching
Rabatte
Essenszulage
DiensthandySeit ich bei Blue Avenir angefangen habe, fühle ich mich hier sehr wohl und gut aufgehoben. Das Arbeitsklima ist sehr freundlich, kollegial und respektvoll. Ich schätze die offene Kommunikation und das Feedback, das ich von meinem Vorgesetzten und meinen Kollegen erhalte. Es ist immer Raum für Verbesserung und ich fühle mich unterstützt, um meine persönlichen und beruflichen Ziele zu erreichen.
Eines der Dinge, die ich an Blue Avenir besonders schätze, ist die flache Hierarchie. Die Gründer sind immer für Fragen ...
- wöchentliche Updates aller Bereiche
- gutes Teamwork
- täglich kurzes team meeting
- viele Möglichkeiten in verschiedenen Bereichen Einblicke zu erlangen
- Ideen werden mit eingebracht
- gute Arbeitsatmosphäre
Es ist sehr positiv, dass es in der Blue Avenir Ansprechpartner gibt, die bei Aufgaben helfen und Unterstützung bieten. Allerdings könnte das Unternehmen noch mehr von einem Mentor profitieren. Ein Mentor könnte dabei helfen, die individuellen Stärken und Schwächen jedes Mitarbeiters besser zu verstehen und gezielte Ratschläge und Feedback geben.
