Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenFolgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 14 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Kantine
Betriebsarzt
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Firmenwagen
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungGanzjähriges Trinkwasser umsonst, Pensionskasse, Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld, Tankgutschein, modernste Maschinen, es wird immer wieder modernisiert, Arbeitskleidung wird gestellt und regelmäßig gereinigt, guter Betriebsrat, Kantine, WLAN in der Kantine, Weihnachtsfeier, geringe Entfernung zum Wohnort, großer Parkplatz, es geht familiär zu, man bekommt fast immer den benötigten Urlaub, Betriebsarzt, usw
Pünktliche Lohnzahlung, Weihnacht und Urlaubsgeld. Firmenkantine, Arbeitskleidung wird gestellt. Betriebliche Altersvorsorge. Weihnachtsfeier
Weihnachtsgeld
Moderner Maschinenpark
Gehalt kommt immer Pünktlich ( zusätzlich Urlaubs- und Weihnachtsgeld)
Es wird viel in die Firma investiert, jedoch nicht immer an der richtigen Stelle
Das Verhalten der Vorgesetzten
Manchmal umständliche Arbeitsweise. Wenn es um drei Ecken geht warum dann nicht auch um vier
wie oben genannt:
führungsetage, lohn/gehalt, weiterbildungen
Umgang von schichtleitern zu Arbeitern
Informationspolitik, Angestellte ohne Arbeitsaufgabe
Sinnlos, interessiert niemand
Es sollte in der Verarbeitung mehr klimatisiert werden
Löhne an den Branchenlohn anpassen und die Mitarbeiter besser mal befragen wenn etwas erneuert wird,.Wir müssen mit den Neuerungen klar kommen. Umständlicher Arbeiten ist manchmal anscheinend gewollt.
Führungsetage sollte überdacht werden!
Im Lager müsste man alles ändern von Grund auf . Lkw disponent kathastrophe arrogant
Der am besten bewertete Faktor von Fr. Schiettinger ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,6 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nur wenn es für Zertifizierungen gefordert wird
Wird eingehalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Fr. Schiettinger ist Karriere/Weiterbildung mit 2,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Wird kaum gefördert, selbst wenn man auf eigene Faust weitermacht muss man Glück haben, um an eine entsprechende Stelle zu kommen
Eher schlecht in der Branche aber es sind viele Arbeiter angelernt
Selten gefördert / anerkannt
Weiterbildung wird leider nicht unbedingt gefördert
Weiterbildung wird nicht unterstützt und für unnötig erachtet.
