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Hamacher 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,1
kununu Score7 Bewertungen
86%86
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 3,5Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,9Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 3,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,2Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Hamacher
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Sich kollegial verhalten und Man selbst sein können.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Hamacher
Branchendurchschnitt: Bau/Architektur
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    86%86
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • InternetnutzungInternetnutzung
    43%43
  • FirmenwagenFirmenwagen
    29%29
  • CoachingCoaching
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Das Arbeitsklima. Seit 2020 bin ich im Betrieb und seit Tag eins gerne hier.
Die lockere Einstellung gewährleistet, dass jeder sich seinen Arbeitsplatz so gestalten kann, wie er es für richtig und angenehm hält.
Da reicht schon das Abspielen der eigenen Musik, oder die Gespräche untereinander.
Jeder erfüllt seine Arbeit gut und gerne, weil die Arbeit und Zusammenarbeit auf Grund dessen spaß macht.
Bewertung lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Umgang mit den Mitarbeitern. Gesetzliche Vorgaben gelten nur für den Arbeitgeber, nicht für den Arbeitnehmer.

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiter wertschätzen. Bei der hohen Fluktuation der Mitarbeiter, würde ich meinen Führungsstil überdenken.

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,7

Der am besten bewertete Faktor von Hamacher ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Das Team ist TOP! Untereinander konnten wir offen kommunizieren, agieren und super zusammenarbeiten. Sobald aber die Chefs die Finger in der Kommunikation hatten, wurde aufeinander aufgestachelt.
Sehr tolles Team, in der respektvoll und professionell, aber auch freundlich und nachsichtig miteinander umgangen wird.
5
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tolle Zusammenarbeit, man unterstützt sich gegenseitig, ehrliche Kommunikation
5
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Ein gutes Team wo man sich schätzt und gegenseitig unterstützt
5
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Super Team.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Hamacher ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Wird überhaupt kein Wert drauf gelegt.

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,5

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Keine Aufstiegschancen möglich.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Hamacher wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bau/Architektur schneidet Hamacher besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeitenden Hamacher als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Hamacher als eher modern.
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