Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Sich am Markt ausrichten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Flexible Arbeitszeiten
Betriebsarzt
Homeoffice
Barrierefrei
Kantine
Gesundheits-MaßnahmenDas das C-Level anfängt mehr die Unternehmensstruktur anzupassen und häufiger kommuniziert. Sie versuchen das Feedback von uns Angestellten umzusetzen.
viele Chancen um sich selbst zu finden und zu lernen.
Ein tolles Produkt mit großartiger Vision
Mittleres Management fehlt Führungserfahrung. Sollte geschult werden
das Verhalten der Führung gegenüber den Mitarbeitern
Konssquentes Misstrauen der Führung gegenüber Mitarbeitern.
mehr offen sein gegenüber Verbesserungsvorschläge
Professionalisierung in Unternehmens- & Personalführung dringend nötig
Der am besten bewertete Faktor von hologate ist Interessante Aufgaben mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Defintiv sind die Aufgaben interessant. Man arbeitet mit der neuesten Unreal Engine und auch mit der neuesten VR Hardware. Und das Ziel immer wieder etwas neues zu schaffen was es noch nicht gibt ist sehr spannend.
Egal, in welcher Abteilung man bei Hologate arbeitet. An jeder Ecke und mit jedem Gang zur Kaffeemaschine merkt man wie außergewöhnlich das große Ganze ist. Einer der Merkmale von Hologate.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von hologate ist Karriere/Weiterbildung mit 2,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Leider ist die Weiterbildung bisher ein Problem gewesen. Seit kurzem hat das Management dies nun bemerkt und fängt an in diesem bereich etwas zu tun.
gut für junge Menschen die aus dem Studium kommen. man hat viel Freiheit um sich selbst zu entwickeln. jedoch merkt man nach einiger Zeit das man einfach nicht viel mehr wachsen kann, weil das Produkt an sich nicht an die Standards anderer Games rankommt. Also will man raus um sich weiter zu entwickeln.
Schwieriges Thema. Sicherlich, reguläre Tätigkeiten zu IT-Infrastruktur, Game Development oder Artists sind aufbauend. Darüber hinaus ist es gleichermaßen der interessanten Aufgaben. Es gibt teilweise wahnsinnig spannende Aufgaben zu bewältigen, welche in ihrer Art wirklich Neuland sind. Allerdings hilft einem diese Erfahrung auch fast nur in dieser Branche. Außergewöhnlich ist nicht überall nützlich.
