Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen ParkEfficient?

ParkEfficient wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet ParkEfficient besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden ParkEfficient als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von ParkEfficient das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

ParkEfficient als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,7

kununu Score3 Bewertungen

100%100

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 5,0Gehalt/Sozialleistungen
- 5,0Image
- 5,0Karriere/Weiterbildung
- 5,0Arbeitsatmosphäre
- 4,7Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 5,0Work-Life-Balance
- 5,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 5,0Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Alle 3 Bewertungen entdecken

Gehälter

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Unternehmenskultur

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Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

Hund erlaubt
67%67
Mitarbeiter-Events
67%67
Flexible Arbeitszeiten
67%67
Homeoffice
67%67
Coaching
33%33
Parkplatz
33%33
Gute Verkehrsanbindung
33%33

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es gibt keine exakte Kernarbeitszeit (außer einem jour fixe und einzelne Meetings unter den Abteilungen) solange die Arbeit am Ende des Tages fertig ist, werden auch flexible Arbeitszeiten akzeptiert!

September 2024Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Mitarbeiterbeteiligung! Ich brauche ein Aktienpaket!