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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,8Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,9Vorgesetztenverhalten
- 4,8Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,9Gleichberechtigung
- 4,9Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2023 haben 42 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Energie (3,7 Punkte).
Alle 42 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Diensthandy
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Internetnutzung
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Rabatte
- Coaching
- Barrierefrei
- Betriebsarzt
- Essenszulage
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
..dass sämtliche Arbeitsfelder vernünftig angegangen werden
Einen offenen Umgang! Wenn es Probleme, oder Kritik gibt, ist es ausdrücklich gewünscht diese zu kommunizieren, um anschließend GEMEINSAM an einer Lösung zu arbeiten.
Arbeitsklima, Extras die Angeboten werden, offene Kommunikation Abteilungsübergreifen
Es wird immer vorausgedacht und jeder wird mit einbezogen in Prozesse
Seine Einstellung den Mitarbeitern gegenüber
Was Mitarbeitende schlecht finden
Meiner Erfahrung mit mehreren Arbeitgeber ist Solmotion auf meinem Top 1
Geringe Entlohnung
Aktuell nichts
Verbesserungsvorschläge
Nach langem überlegen fällt mir leider nichts ein.
Aktuell nichts konkretes, macht weiter so
Ein Unternehmen im Wachstum hat immer neue Herausforderungen. Bisher ist es es meiner Sicht gut gelungen zum einem dem Wandel gerecht zu werden und zum anderen die Organisation mitzunehmen und jeden einzelnen Mitarbeiter. Insofern ehr die Hoffnung als der Verbesserungsvorschlag das auch in Zukunft weiter so umsetzen zu können.
Kommunikation weiter verbessern
Es sind einige Parkplatzmöglichkeiten vorhanden, jedoch währen diese durch den Mitarbeiterzuwachs der letzten Monate ausbaufähig.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
4,9
Der am besten bewertete Faktor von solmotion project ist Arbeitsatmosphäre mit 4,9 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Eine äußerst angenehme und unterstützende Arbeitsatmosphäre. Respektvoll und kollegial
Lockerer Umgang miteinander und immer Fair auch seitens der GF
witzig, offen, Raum für private Gespräche, Spaß bei der Arbeit
sehr wertschätzendes und vertrauensvolles Arbeitsverhältnis
Ich arbeite extern, habe aber einen guten Draht zu allen!
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
4,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von solmotion project ist Kommunikation mit 4,3 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Hier kann noch nachgebessert, ist aber auf einem guten Weg
Zwischen den Abteilungen gibt es öfters Kommunikationsprobleme
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,5
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Ausgezeichnet und bietet vielfältige Entwicklungsperspektive
Falls notwendig
viele Möglichkeiten. Eigeninitiative ist aber gefragt.
Jeder hat unabhängig der Qualifikation die Möglichkeit sich für sich weiterzubilden. Das wird gelebt und auch unterstützt, sei es als Student oder als Meister oder andere Vollzeit- oder berufsbegleitende Qualifikationen.
Schon nach kurzer Zeit bekommt man Möglichkeiten geboten sich weiterzubilden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- solmotion project wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet solmotion project besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 95% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen solmotion project als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 38 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 24 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei solmotion project als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
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- 🤝Führung & Kommunikation
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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