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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Kantine
Betriebsarzt
ParkplatzGehaltszahlung ist pünktlich
Das man in 4 Schicht bis vor kurzem Minusstunden gemacht während man in der 3 Schicht plus macht.
Das teilweise fragwürdige Verhalten von Vorgesetzten.
Man sollte mal in den Abteilungen hinterfragen warum viele NEUE MITARBEITER nach sehr kurzer Zeit (meist innerhalb der ersten 12 Monate )den Betrieb wieder verlassen.
Einige gehen sogar schon nach Tagen wieder.
Mehr Ehrlichkeit in Vorstellungsgesprächen und nicht dem Bewerber sagen das es alles ganz einfach und es leicht zu schaffen ist.
Der am besten bewertete Faktor von Stiebel Verwaltungs ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
nach Tarif der IG Metall/Elektroindustrie
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Stiebel Verwaltungs ist Image mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Es war mal ein guter Arbeitgeber aber die Zeiten sind lange vorbei.
