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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Barrierefrei
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Kantine
Firmenwagen
Internetnutzung
Gute VerkehrsanbindungInteressante und vielseitige Aufgaben, tolles Team, flache Hierarchien
Das wirklich tolle Team.
wo ist der?
Die Geschäftsführung anderen. / externen anvertrauen.
Das Arbeitsmaterial wird auf neustem Stand gehalten, ist nicht veraltet. Fuhrpark, Werkzeuge, Technik, Bürobedarf gut im Schuss.
Der Urlaub wird immer genehmigt. In Notfällen wird meist eine gute Lösung gefunden.
Verbesserungsvorschläge sind alle oben aufgelistet und mit Sternen bewertet.
Ein respektvoller Umgang mit den Angestellten durch die Geschäftsführung.
Es sind wirklich tolle Mitarbeiter da, die den Laden stets hochhalten.
Da muss man nicht mit der Peitsche dahinter stehen und das Thema wer nicht noch mehr Leistung bringt fliegt raus in den Raum stellen.
Alles anders machen
Sich von Kollegen trennen die offensichtlich das Arbeitsklima erheblich stören
Diese sind dem Arbeitgeber bekannt.
Manches geht nur auf dem Weg verloren.
Immer dran bleiben nicht nach 3-4 Wochen in altes Muster zurückfallen.
Potenzial bei den Richtigen erkennen und Handeln.
Der am besten bewertete Faktor von studio be ist Interessante Aufgaben mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Mir haben meine Aufgaben Spaß gemacht.
Überwiegend interessante Aufgaben. Nur nicht immer in allen Bereichen. NoBodyIsPerfect
Der am schlechtesten bewertete Faktor von studio be ist Kommunikation mit 1,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ganz schwieriges Pflaster in diesem Betrieb. Vieles wird missverstanden oder die Wörter werden im Mund umgedreht.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es wird viel geredet, passieren tut da sehr wenig.
