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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,6
kununu Score130 Bewertungen
Stabiler Trend
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,7Image
    • 4,2Karriere/Weiterbildung
    • 4,8Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,9Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,3Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 68 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    65%65
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    62%62
  • HomeofficeHomeoffice
    51%51
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    41%41
  • InternetnutzungInternetnutzung
    34%34
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    34%34
  • CoachingCoaching
    29%29
  • BarrierefreiBarrierefrei
    28%28
  • FirmenwagenFirmenwagen
    24%24
  • RabatteRabatte
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • EssenszulageEssenszulage
    9%9
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7
  • KantineKantine
    4%4
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    4%4
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    3%3
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Für jeden zu empfehlen, besonders zum Start der Karriere. Hier lernt man für seinen zukünftigen Berufsweg essentielle Lektionen und erhält Einblicke in den Markt welche ich nicht verpassen würde.
Alle meine Anliegen werden kurzfristig und direkt beantwortet. Sehr netter und professioneller Kontakt
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Tolle Kollegen, sehr guter Standort, einfache und schnelle Kommunikation
und die Liste könnte weitergehen. Ich habe mich dort wertgeschätzt, respektiert und sehr wohl gefühlt.
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die freundliche Atmosphäre und die kompetenten und sympathischen Kollegen. Ich habe mich stets wohlgefühlt und die Zeit dort sehr geschätzt. Die Aufgaben haben mir geholfen praktische Einblicke in unterschiedliche Breireiche zu gewinnen und die Feedbackgespräche haben mir wertvolle Rückmeldungen geliefert, die meine berufliche Entwicklung positiv beeinflussen werden.
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per "Du"
nette Persönlichkeiten
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

keine verstellbaren Schreibtische
kann laut werden, teils muss durcheinander geredet werden, kann deshalb stressig werden, wenn man da sensibler ist
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Schlecht direkt nichts ;)
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Die täglichen Aufgaben.
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Umgang mit Mitarbeitern
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Gar keine!!! :)
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Soft- und Hardware mittelfristig auf einen neueren Stand bringen
vielleicht mehr Einblick in den gesamten Prozess geben :) Die Aufgaben sind auch kein Hexenwerk aber das wird ja direkt klar kommuniziert
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verstellbare Schreibtische ;)
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Ich war sehr zufrieden und fand die Zeit sehr lehrreich.
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Aufgaben wesentlich (!) interessanter gestalten, sich mehr um die Praktikant*innen kümmern und nicht den ganzen Tag sitzen lassen und auf die hoffnungslose Suche nach Kandidat*innen gehen lassen. Definitiv mehr Abwechslung, mehr Hilfestellung etc.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

4,9

Der am besten bewertete Faktor von Vires Conferre ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).


Sehr guter Kollegialer Zusammenhalt, man fühlt sich als Praktikant von Anfang an willkommen.
5
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Kollegen kennen sich größtenteils sehr lange und sind untereinander sehr familiär, je nachdem wie man selber aufgestellt ist, kann es schwierig sein, sich komplett einzugliedern
4
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gehen oft zusammen essen, alle 2 Wochen gibt´s ein gemeinsames Frühstück
5
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Die Kollegen gehen sehr wertschätzend, freundlich und offen miteinander um. Es herrscht ein wahrer Zusammenhalt untereinander, es wird sehr professionell gearbeitet aber auch gemeinsam gelacht. Es gibt (unter nicht Corona Bedingungen) regelmäßige Teamevents, die zum jetzigen Zeitpunkt natürlich nicht wie gewohnt stattfinden konnten. Trotz dessen tat das Unternehmen sein bestmögliches den Mitarbeitern unter Einhaltung der Kontaktbeschränkungen und Hygienemaßnahmen kleine Freuden zu machen, die als Ausgleich dienten.
5
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Durch After-Work-Treffen, Sommerfeste und fast familiäres Miteinander entsteht ein starker Zusammenhalt und "Wir-Gefühl".
5
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Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Vires Conferre ist Karriere/Weiterbildung mit 4,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Wie in dem Business üblich....eingeschränkt
3
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Vires Conferre wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet Vires Conferre besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Vires Conferre als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 63 Bewertungen schätzen 90% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 20 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Vires Conferre als eher modern.
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