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Warmeling 
Consulting 
Unternehmensgruppe 
GmbH 
& 
Co. 
KG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,7
kununu Score14 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,2Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,1Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,1Interessante Aufgaben
    • 4,2Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,3Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.

  • CoachingCoaching
    70%70
  • HomeofficeHomeoffice
    70%70
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • ParkplatzParkplatz
    40%40
  • FirmenwagenFirmenwagen
    30%30
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    30%30
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    30%30
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    30%30
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    30%30
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Möglichkeiten die geboten werden, so dass ich auch in die Umsetzung komme.
Bewertung lesen
Die Mitarbeiter sind alle offen und nett. Man kann sich bei Fragen und Unklarheiten wirklich auf jeden verlassen. Zu der Arbeitsatmosphäre kann man sagen, dass es sehr locker und angenehm ist. Abschließend kann ich noch sagen, dass die Mitarbeiter sich viel Zeit für einen nehmen und einen auch fördern.
Bewertung lesen
Es ist egal wer du bist, wo du herkommst, wie du aussiehst oder welche Vergangenheit dich prägt. Man wird hier so akzeptiert wie man ist und jedem Mitarbeiter werden hier die Chancen, mehr aus sich zu machen, gegeben.
Man hat einen zeitlichen Rahmen in dem man spielen kann, wann man anfängt und wann man gehen möchte, solange die vertraglichen Mindeststunden erreicht werden.
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Die offene und lustige Umgangsart. Man kann immer seine Meinung äußern.
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flache Hierarchie, daher kurze Entscheidungswege
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

- ganz schlechte Mitarbeiterführung
- keine gerechte entlohnung
- es wird wenig auf Nachhaltigkeit geachtet
- Vorgesetzter rühmt sich mit der Leistung des Außendienstmitarbeiters
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Verbesserungsvorschläge

Hier werden Digitalisierungs-Prozesse im Höchstmaß umgesetzt, teilweise vielleicht zu viel.
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Vertriebsleitung austauschen
Nicht so auf extrem jung und cool machen
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Ich bin zufrieden.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,5

Der am besten bewertete Faktor von Warmeling Consulting Unternehmensgruppe ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Man hat Aufstiegschancen wenn man sich ins Zeug legt. Das macht sich bezahlt. Die Arbeitsmoral wird ebenso wertgeschätzt und belohnt.
5
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Top - ohne jegliche Beanstandung
5
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Herr Warmeling nimmt Angestellte mit auf Seminare (Vertriebsoffensive,...) Sowas war bei meinem vorherigen Arbeitgeber nicht der Fall.
5
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Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Warmeling Consulting Unternehmensgruppe wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Warmeling Consulting Unternehmensgruppe schlechter ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 14 Bewertungen schätzen 88% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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