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Radisson 
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Wien
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,5Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,5Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,7Arbeitsbedingungen
    • 3,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,1Gleichberechtigung
    • 4,3Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2009 haben 15 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Hotels/Beherbergung (3,4 Punkte).

Alle 15 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    53%53
  • RabatteRabatte
    40%40
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    27%27
  • DiensthandyDiensthandy
    27%27
  • CoachingCoaching
    20%20
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    13%13
  • EssenszulageEssenszulage
    13%13
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    13%13
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    7%7
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7
  • ParkplatzParkplatz
    7%7
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    7%7

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Kollegialität
Bewertung lesen
Familien, Kinder und Hundefreundliches Hotel. Es wird sich immer Zeit für alle Fragen und Bedürfnisse des Personals genommen und nach Möglichkeit umgesetzt.
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Zahlt gut und wertschätzt seine Mitarbeiter
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Alle freundlichVerstehe mich mit jedem gut
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Nichts! Ist eine Schande für das ganze Unternehmen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Ich finde, dass von einem mehr abverlangt wird als tatsächlich bezahlt wird.
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Nichts.Ddanke für die frage. Ich bin fertig
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Das es viel zu wenig für Vegetarier in der Kantine gibt
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Alles was man schlecht machen kann. Einfach nur inkompetent!
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Besser bezahlenund fairer umgang
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Bessere interne Kommunikation
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Auch bei Knappheit durch die Pandemie sollte mehr für die Mitarbeiter getan werden.
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Mehr Teammeetings in den einzelnen Abteilungen
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Ich hatte welche, aber ich habe es aufgegeben. Es bringt nichts!
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Radisson Blu Wien ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).

Sehr schlechtes gehalt
1
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,1 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).

Natürlich verschuldet durch die Pandemie
2
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Es wird in einer angebrachten Regelmäßigkeit befördert
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Radisson Blu Wien wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Hotels/Beherbergung schneidet Radisson Blu Wien besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Radisson Blu Wien als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 8 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Radisson Blu Wien als eher traditionell.

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Radisson Blu Wien
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Seine Arbeit ordentlich erledigen und Mitarbeiter ohne Konsequenzen machen lassen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Radisson Blu Wien
Branchendurchschnitt: Hotels/Beherbergung
Unternehmenskultur entdecken
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