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Springer 
Maschinenfabrik 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score26 Bewertungen
73%73
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 3,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,5Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,3Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,7Interessante Aufgaben
    • 3,9Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Springer Maschinenfabrik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Gute Arbeitsqualität erwarten.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Springer Maschinenfabrik
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 25 Mitarbeitern bestätigt.

  • KantineKantine
    76%76
  • ParkplatzParkplatz
    76%76
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    64%64
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    64%64
  • HomeofficeHomeoffice
    52%52
  • EssenszulageEssenszulage
    52%52
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    48%48
  • DiensthandyDiensthandy
    44%44
  • RabatteRabatte
    36%36
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    36%36
  • CoachingCoaching
    32%32
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    32%32
  • FirmenwagenFirmenwagen
    28%28
  • InternetnutzungInternetnutzung
    20%20
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    12%12
  • BarrierefreiBarrierefrei
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

leider nicht gefunden
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Arbeitszeiten
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ich find gut das wenn zum beispiel in der firma sind nur handschuhe in grösse 7. und man aber grösse 6. braucht dann muss man es nicht selber kaufen sondern die firma kümmert sich darum
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Vom Lehrling bis zur Führungskraft - es ist alles möglich
Das Ausbildungszentrum für Lehrlinge ist SPITZE!
Sehr innovativ und modern - Visionen und Ziele sind am Puls der Zeit
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Anerkennung der Mitarbeiter, offen für Neues, faire Arbeitsverhältnisse.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Keine direkte Öffi Anbindung
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Dass Ausschlaggebende Probleme die schon Jahre existieren unter dem Tisch gekehrt werden anstatt mit offenen Karten zu spielen, vermutlich aus Angst die eigene Position zu verlieren.
Selbst traut man sich fast nicht Probleme anzusprechen da sie keiner hören will, ohnehin nichts passiert und man dann selbst der "blöde" ist.
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Zu wenig flexibel bei Arbeitszeiten
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Kann im Moment nichts bemängeln oder schlecht reden.
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Raue Arbeitumgebung (Maschinenbau), fehlende Sozialleistungen!
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

die GF soll den Arbeitnehmern ein Mindestmaß an Achtung entgegenbringen
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Mehr Mitarbeiterbenefits die auch wirklich etwas bringen.
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Für junge Eltern mehr einsetzen
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Eventuell über ein Gleitzeit-Modell nachdenken und Home-Office möglich machen.
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Büros wo möglich kleiner gestalten (Telefonlärm)
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein

4,0

Der am besten bewertete Faktor von Springer Maschinenfabrik ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


- PV Anlage
- E-Autos
- E-Tankstelle
- usw...
5
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In Richtung Umweltbewusstsein wurde in letzter Zeit viel investiert und umgesetzt.
4
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Was Mitarbeiter noch über Umwelt-/Sozialbewusstsein sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Springer Maschinenfabrik ist Kommunikation mit 3,2 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


nicht wirklich vorhanden
1
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Die Kommunikation zu mir war etwas schwach. Das aber wohl dem geschuldet, dass so ziemlich klar war, dass ich nach 6 Monaten bereits wieder weg bin.
3
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Gewisse Mitarbeiter / Vorgesetzten sind froh, wenn sie mit niemanden reden müssen. Ausschlaggebende Probleme werden für immer Todgeschwiegen, Geheimgehalten und nie Beseitigt.
1
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Hinter dem Rücken kommt die Keule. Man lügt dir offen ins Gesicht um sich zu profilieren (oder seine Position zu festigen/retten).
1
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).


wenn man gewissen Interessenverbänden angehört dann ja
1
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Einmal drin, kann man mit der Springer Maschinenfabrik eigentlich alles erreichen. Vom Marketing bis hin zu Jobs als Techniker in Amerika, Skandinavien, oder Russland ist alles dabei.
5
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Aufstiegschancen sind sehr hoch
4
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Es wird geschaut, dass sich jeder in seiner Position wohlfühlt. Wenn das nicht der Fall ist, wird nach Alternativen (evtl. andere Abteilungen) gesucht.
5
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Förderung und Weiterbildung wird im Unternehmen sehr geschätzt - der Wunsch fachlich zu wachsen wird bei Springer unterstützt
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Springer Maschinenfabrik wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Springer Maschinenfabrik besser ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 73% der Mitarbeitenden Springer Maschinenfabrik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 65% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Springer Maschinenfabrik als eher modern.
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