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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter überfordern und Nur für die Arbeit leben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 33 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Diensthandy
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Betriebliche Altersvorsorge
Internetnutzung
Kantine
Barrierefrei
Hund erlaubtEs wird viel Geld und Zeit in die Lastwagen investiert. Moderner Fuhrpark. Fairer Lohn und grosszügige Spesen. Bonusreglement gibt die Möglichkeit, einen schönen Batzen dazu zu verdienen.
- gutes Gehalt und Benefits
- gute Arbeit wird belohnt, internes Weiterkommen wird gerne angeboten
- kompetente Führung, offen für Vorschläge im Rahmen der Möglichkeiten
Hilfsbereicht, flexibel, gut organisiert, kontakt mit Kunden, respektvoller umgang.
Respektvoller Umgang, gutes Arbeitsklima und gesundheitsfördernder Arbeitsplatz
Er lässt mir meine Freiheiten, ich kann die Arbeit selber einteilen
Keine Wertschätzung an Mitarbeitern.Ausnutzen bis es nicht mehr geht.Kein Wunder dass die Mitarbeiter die Firma sofort verlassen.
Wenig Weiterbildung Möglichkeiten (zbs Deutsch Kurs)
Offenheit ausleben zu können zwischen Angestellten und dem Kader ist nicht einfach da manchmal auf einem von oben nach unten herabgeschaut wird.
1. klauen Stunden
2. Bonus wird ohne Grund abgezogen
3. Feiertage werden von Ferien abgezogen
4. Kommunikation 0
Im Moment alles
In interne Kommunikationsmittel investieren, da die Kommunikation das A und O in einer Transportfirma ist und schneller bearbeitete Lösungen gegen Aussen die Kunden zufrieden stellt.
Die Führung muss ausgetauscht werden, weil die echt keine Ahnung haben. Die positiven Bewertungen sollten auch umgesetzt werden, wenn man die schon selbst schreibt.
1. Umgang mit Mitarbeiter
2. Geschulte Leute im Büro einstellen
3. Feiertage nicht von den Ferien abziehen
4. Arbeitszeiten / Wartezeiten nicht klauen
Abteilungsmässig 1 - 2 mal jährlich eine kurze zusammenkunft, damit man auf Augenhöhe diskutieren kann, was man gut oder weniger gut findet.
Ganze dispo wechseln außen R. - sie ist einzige Person mit welsche kann man reden und welsche hat Ahnung uber die Arbeit.
Der am besten bewertete Faktor von G. Leclerc Transport ist Kollegenzusammenhalt mit 3,2 Punkten (basierend auf 14 Bewertungen).
Zusammenhalt in den einzelnen Abteilungen ist sehr gut. Dadurch, dass die Mitarbeiter durch den Tag nicht zusammen sind, ist eine Teambildung sicher schwieriger.
Zusammenhalt unter den langjährigen Arbeitern war gut, mit den neuen gab es kein Zusammenhalt
Immerhin sind Kollegen einer Meinung
Zusammenhalt war auch schon Besser
Funktioniert bestens
Der am schlechtesten bewertete Faktor von G. Leclerc Transport ist Kommunikation mit 2,4 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Kommunikation? Die Firma hat keine Ahnung uber Kommunikation, ganze dispo hat keine Ahnung uber Geografie und Topographie, zu erst mussen zurück zum Schule gehen, dann vielleicht können besser Chauffeure verstehen
Es wäre einfacher wen das interne Intranet mehr Fragen beantworten könnte zu Geschäftsregeln oder Regelungen wie diese der Feiertage. Im Büro selber im Team fliessen die Informationen gut.
Die Dispo ist eine reine Katastrophe, sie Redet nicht mit dem Büro oder denn Fahrern, entweder machst du deine Tour nach Plan oder du fliegst Raus, obwoh die Tourenplanung kein sinn macht
und Wartezeiten beim Kunden werden nicht bezahlt, und wenn man den letzten Kunden erledigt hat und noch 1 Stunde zurückfahren muss, wird man auch nicht bezahlt
Welche Art von Kommunikation?
Entweder spricht man gar nicht miteinander oder man kann kein Deutsch!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Es gibt’s keine Zeit dafür weil und kommt ja nichts Neues.Vorgesetzten haben keine neue Ideen und sind selber total überfordert.
Nur leere Versprechungen
Die Chancen für einen internen Aufstieg sind gegeben. Es gibt einige Mitarbeiter, welche die Chance schon genutzt haben.
Vergiss es. Man bekommt nur leere Versprechungen.
Keine Chance wenn du keine braune Zunge hast.
