Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Dauernd Überstunden machen und Mitarbeiter eng kontrollieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Essenszulage
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Mitarbeiter-EventsDas Gehalt kommt immer pünktlich
-Lohn immer püktlich
Sorry aber nichts
Man kann in diesem Unternehmen sehr gut lernen, wie es nicht funktioniert.
Der Lohn kommt immer pünktlich.
Obwohl Mobbing und Schikanen durch den Betriebsleiter bekannt sind, wird nichts dagegen unternommen.
-Lohn niedrig
-Auf die Gesundheit der Angestellten wird keinen Wert gelegt
-Wertschätzung nicht vorhanden
-Manche Mitarbeiter werden deutlich bevorzugt
-Mobbing von Führungskraft (an bestimmte Mitarbeiter)
Chef
Arbeitszeiten
Lohn
Klima
Das Unternehmen hat es mit seiner feudalen Herrschaft erreicht, dass die Mitarbeiter in einem diffusen Umfeld aus Misstrauen, Wut, Frust, Angst und Missgunst arbeiten muss. Es ist nur zu hoffen, dass die Unternehmung oprativ gegen die Wand fährt, damit aus Chaos eine Chance zum Besseren entsteht.
Das nach unten immer viel Druck ausgeübt wird.
Leiter Betrieb austauschen
Da wäre so einiges
Am besten maö den chef leiter Betrieb austauschen. Mobbing pur
-Lohn erhöhen
-Auf die Gesundheit der Angestellten Wert legen
-Personalleiter austauschen
Um überhaupt geeignete Verbesserungsmassnahmen umsetzen zu können, müsste man die gesamte Verwaltung (von einem nachhaltigen Management kann man nicht sprechen) bis in den Stadtrat hinein umgehend ersetzen. Aufgrund des seit Jahren vom Stadtrat initierten Sparkurses ist dies faktisch nicht möglich, da der Stadtrat hinter dieser inkompetenten Verwaltung steht. Das Unternehmen ist strategisch wie auch operativ kaputt gespart.
Zu oberst aufräumen und mehr sorge ums Fahrpersonal geben.
Der am besten bewertete Faktor von VBSG Verkehrsbetriebe der Stadt St. Gallen ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Unter dem Fahrpersonal sehr gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von VBSG Verkehrsbetriebe der Stadt St. Gallen ist Karriere/Weiterbildung mit 1,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Nur wer der Verwaltung gefällig erscheint, kann in andere Bereichen Fuss fassen. Verhält sich der Mitarbeiter punktuell kritisch, ist er schnell entfernt.
Nur mit vitamin möglich.
