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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Homeoffice
InternetnutzungDer Job und die Möglichkeit, die sich in diesem Unternehmen für mich als ehemaliger Arbeitsnehmer anboten, sind bisher ohnegleichen und hervorragend. Dies äußerte sich durch die realistische Chance eine Karriere, Stück für Stück mit der Unterstützung der Firmenleitung, anzustreben und zu verwirklichen. Außerdem sticht positiv heraus, dass der Beginn der Arbeitszeit - selbstverständlich in Absprache mit der Geschäftsleitung - frei zu wählen ist. Der Umgang mit Menschen unterschiedlichster Nationen ist ebenfalls hervorzuheben.
Das Team welches mit Herz bei der Sache ist.
Einzig und allein das Klima der Mitarbeiter stellten einen erheblichen und negativen Faktor dar. Das Gebaren, das dort im Büro herrschte, ist als unkollegial zu bewerten.
Durch die Unternehmensgröße bedingt kaum Aufstiegschancen.
Der Umgang mit neuen Mitarbeitern sollte der richtigen Person anvertraut werden. Außerdem fiel mir auf, dass oberflächliche Arbeit an der Tagesordnung stand. Das sollte sich ändern, gerade im Bezug auf die Klienten, Arbeitsuchende, und dem sensiblen Thema der Jobsuche.
