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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Hund erlaubt
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Kantine
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung+ Sehr nette Kollegen
+ Viele Gestaltungsmöglichkeiten
- Keine erkennbare Strategie
- Kurzfristdenken
wird gerne gesehen. Gerade jüngere kapieren schnell, dass dadurch Karrierechancen gegeben sind. So werden Abhängigkeiten geschaffen und kein Konstruktivismus. Vermeintliche Harmonie durch kleine Schmeicheleien wie liebevolle Anreden und Flirtereien zu schaffen, deutet eher auf mangelnde Durchsetzungs - und Kritikfähigkeit. Und Privates mit Beruflichem zu verquicken, das ist nicht sehr professionell.
geld ist nicht alles. es fehlt an anerkennung
mehr vertrauen in die fähigkeiten der mitarbeiter
