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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Konstruktiv mit Fehlern umgehen und Mitarbeiter loben.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Diensthandy
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
Homeoffice
InternetnutzungDie sympathische und verständnisvolle Leitung des Innendienstes
Flexible Arbeitszeiten, Einsatz in allen Bereichen möglich, Gehalt
Gute Kommunikation. Flexibilität.
Freundlichkeit, Zuverlässigkeit. Auf meine Wünsche wird immer eingegangen und ich habe das Gefühl, dass alles gut organiesiert abläuft und man nicht ständig hinter allem herrennen muss, so wie ich es von anderen Arbeitgebern kannte.
Mitarbeiterorientiert, Wünsche werden berücksichtigt
Der Ton gegenüber Mitarbeitern
Die fragliche falsche Besetzung der Leitungspositionen
Bisher nichts
Gehalt nach Qualifikation und Erfahrung, anstatt nach Geschlecht
Empathiekurs für Büroangestellte
Einhaltung von Gehaltsanpassungen
Ich ahbe einen Minijob bei Freemedics und mir rundum zurfrieden!
ein Firmenwagen wäre wünschenswert
Der am besten bewertete Faktor von freemedics ist Arbeitsbedingungen mit 4,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Kann mal pauschal nicht sagen, man ist ja immer in anderen Kliniken eingesetzt.
Schönes Büro und gute Ausstattung.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von freemedics ist Arbeitsatmosphäre mit 4,2 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Zunehmender Druck von der Leitung, es werden mehr Stunden verlangt als vertraglich festgelegt
