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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Gute Verkehrsanbindung
Homeoffice
Internetnutzung
Barrierefrei
Coaching
Hund erlaubt
Mitarbeiter-BeteiligungDas Produkt und den Geschäftsführer in München und die Mitarbeiter in München.
Wäre es in Berlin so wie es dort offenbar ist, dann wäre ich sicher noch im Unternehmen.
Wie es am Standort Berlin abging ... vom Einstellungsgespräch und was davon Wirklichkeit wurde, über einen absolut unhaltbaren Vorhalt bis zum Ende.
Eine vorzeigbare Personalführung war das nach meiner Einschätzung nicht. Die lag eher am unteren Ende des Mittelfeldes, wenn ich meine an Jahren nicht geringe Erfahrung zu Rate ziehe.
Bezieht sich nur auf den Standort Berlin:
Oh, da gäbe es einige Dinge zu sagen. Deshalb will ich es kurz fassen: Des Kaisers neue Kleider ...
Der am besten bewertete Faktor von Myobis Booking Systems ist Kollegenzusammenhalt mit 4,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Es war eine Zusammenarbeit, die sich entwickelte und vermutlich allmählich zu einem guten Team geführt hätte.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Myobis Booking Systems ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Bezieht sich nur auf den Standort Berlin:
Das war so la la, wenn man später andere Zahlen kennt ...
Welche Sozialleistungen denn? Hab ich da was verpasst?
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Bezieht sich nur auf den Standort Berlin:
Wenn schon die Schulung zu Beginn wegbleibt ... was sollte da noch kommen?
