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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Intransparent sein.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Rabatte
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Firmenwagen
Coaching
Internetnutzung
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungDie Arbeitnehmer können mit dem Arbeitgeber oder auch Vorgesetzten über alles reden.
Es werden immer Lösungen gefunden.
Familiärer und Freundschaftlicher Umgang mit Kollegen und Vorgesetzten.
Modernste Maschinen, modernes Equipment
Die persönliche Nähe zu den vielen Kollegen und die abwechslungsreichen Aufgaben im Berufsalltag.
Nette Kollegen, es wird viel für die Zukunft gemacht, Duz-Kultur
Es wurde sich für mich leider nicht eingesetzt, trotz des gesuchten Gespräches mit dem schichtleiter, ich wurde schlecht von einigen Mitarbeitern behandelt, musste mich anschreien lassen usw.
Da gibt es nichts zu berichten
Ich habe mich an den schichtleiter Gewandt da ich von der Person die mich anlernen sollte angeschrien wurde und schlecht behandelt, leider gab es absolut keine Veränderungen oder Konsequenzen, daher habe ich gekündigt,
Ein Verbesserungsvorschlag ist es nicht, sondern eher ein Hinweis. Packners sollte weiterhin darauf achten die bisherige Nähe zu den Mitarbeiter beizubehalten. Das stärkt unser Handeln in jeglicher Situation.
derzeit fällt mir nichts ein!
Viel viel mehr Geld egal welche Position
Der am besten bewertete Faktor von PACKNERS ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,7 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Bzgl. Umwelt kann man evtl. noch mehr aus sich herauskommen. Das Sozialbewusstsein ist vorhanden.
Ein nachhaltiges Produkt eben
wir tun unser Bestes
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PACKNERS ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Immer dieses doofe arbeitszeitkonto, hat vor und nachteile, für mich persönlich jedoch mehr nachteile, gehalt war eher unterdurchschnittlich
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).
Wie schon erwähnt sind wir ein junges und stark wachsendes Unternehmen und Aufstiegschancen gibt es immer irgendwo.
Sehr gute Aufstiegschancen und Weiterbildungsmöglichkeiten.
ist auf jeden Fall vorhanden!
Da wäre mehr Initiative aus Arbeitgeberrichtung wünschenswert.
Es gibt positive Beispiel
