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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Barrierefrei
Internetnutzung
ParkplatzDer am besten bewertete Faktor von Steuerkanzlei Silvia Korner ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Man isst zusammen mit der Chefin an einem Tisch zu Mittag und kann mit ihr über Gott und die Welt sprechen. Fehler werden zwar konstruktiv besprochen, aber es gibt keinen für Steuerberater so typischen "Einlauf". Das kleine Team harmoniert super und es wird durchaus auch mal geratscht :)
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Steuerkanzlei Silvia Korner ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Da die Preise äußerst günstig sind, generiert man nicht übermäßig viel Umsatz. Gehaltserhöhungen müssen zwar nicht hart erkämpft werden (wenn man sich nicht total schlecht anstellt) aber man verdient definitiv in größeren Kanzleien deutlich besser. Also wirklich sehr deutlich. Das nimmt man aber gerne in Kauf, da der Rest absolut stimmt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Seminare werden problemlos übernommen, solange es um ein oder zwei Tage geht. Möchte man jedoch den Fachwirt oder Berater in Vollzeit machen, ist man in der falschen Kanzlei. Mehrere Monate Fehlzeit können vom restlichen Team einfach nicht ausgeglichen werden.
