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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Parkplatz
Barrierefrei
Firmenwagen
Homeoffice
Diensthandy
Mitarbeiter-BeteiligungBei webORBIS ziehen alle an einem Strang. Hier arbeiten wirklich alle Für- und Miteinander!
Ich konnte danach noch neben dem Studium weitermachen - das war optimal!
Geld verdienen.Wenn auch auf dem Rücken anderer.
Personalführung, Mitarbeitermotivation, Leistungsgerechte Entlohnung, persönliche Förderung, etc.
Leider gab es zu meiner Zeit immer nur eine Praktikumsstelle gleichzeitig...
Wäre schön wenn mehr MuKler die Chance bekommen
Verbesserungsvorschläge kann ich - dank flacher Hierachien - direkt mit der Geschäftsleitung besprechen.
Den Menschen im Arbeitnehmer sehen.
Der am besten bewertete Faktor von weborbis ist Image mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Weborbis wurde mir von einer Kommilitonin empfohlen, ich wurde nicht enttäuscht!
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Bereits während der Ausbildung wurden mir Weiterbildungen bei der IHK geboten. Natürlich sind Karrierechancen bei einem kleinen Unternehmen begrenzt. Bei einem wachsenden Unternehmen wachsen die Chancen aber mit.
Keine guten Karrierepersepktiven, keine Weiterbildungsmöglichkeiten
