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Osnabrück
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Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Mitarbeiter-Events
Parkplatz
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Diensthandy
Kantine
EssenszulageFlexible Arbeitszeiten, Homeoffice, Pizzafridays
I can tell you it is not gonna be easy all the time, but it is more than worth it. I am so happy and proud to be part of this evolving & growing company with its motivating & thriving employees.
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Das Gesamtpaket - macht App Radar zu einem attraktiven Arbeitgeber. Bin froh ein Teil des Teams zu sein.
Flexible working time, keeping up with an interesting fast-changing industry
Einblicke in die Industrie, spannende Kunden und grundsätzlich nützliches Tool.
All-in-Verträge
Rapid growth is good and bad - unfortunately, some structures are for now missing. But I know that our management is already working on solutions.
Very high employee turnover with many people leaving within the first month. Not enough structure and defined processes
Vor allem Micromanagement durch Zeittracking
Start investing in people and management skills, and come up with an onboarding plan. Take feedback seriously and deliver your promises to the employees. Ask for employees' consent before uploading their photos to the website and external materials
More feedback and praise if an employee did a good job.
Den Leadership Ansatz überdenken
Der am besten bewertete Faktor von App Radar Software ist Image mit 4,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Very nice communicated to external people
Nach außen in Ordnung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von App Radar Software ist Karriere/Weiterbildung mit 3,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Half of the employees don't know what they are doing
Rein in Freizeit möglich
