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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Internetnutzung
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Coaching
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Gesundheits-Maßnahmeneinfache und schnelle Kommunikation im Home-Office, ständige Weiterentwicklung des Unternehmens in neuen und spannenden Bereichen
flexible und selbstständige Einteilung der zu erledigenden Aufgaben, einfache Kommunikation mit Kollegen
Familiäre, freundliche Atmosphäre
Motiviertes Team, gute Mischung der Kollegen in fachlicher und persönlicher Hinsicht, gegenseitige Unterstützung und Interesse stark ausgeprägt, es macht damit auch Spaß, selbst wenn viel zu tun ist!
Atmosphäre & Team, Vielfalt der Aufgaben/ interessante Projekte
regelmässigere Team-Events
Der am schlechtesten bewertete Faktor von FInno Consult ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Unsere Kundenverteilung im D-A-CH Raum zwingt uns leider zu erhöhtem Flugaufkommen, nachhaltigere Alternativen sind uns aufgrund der Distanzen nicht geboten
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Mitarbeiter haben die Möglichkeit zur Weiterbildung auch Interne Einschulungen von erfahren Kollegen stehen zur Verfügung
Weiterbildung jederzeit möglich, doch es gibt keinen Plan dafür.
fördern engagierte Teammitglieder
