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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeitern bestätigt.
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Mitarbeiter-EventsKugelschreiber sind gut.
Der Patron ist ein fairer, sozial Kompetenter Mensch
Die Führungsriege ist abgehoben, ist teilweise abwertend gegenüber einzelnen Mitarbeiter, vor allem bei kritischen Kommentare. Unternehmerisch schwach.
Nicht alles abziehen, GAV nicht missbrauchen. Mitarbeiter nicht ständig per GPS beobachten. Zweiklassengesellschaft abschaffen. Bessere PL finden…
Anliegen vom Montagepersonal sollte, auch wenn man kein langjähriger Mitarbeiter ist, in betracht gezogen werden. Führungsriege unternehmerisch und in der Sozialkompetenz schulen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Brem + Schwarz Elektroinstallationen ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Sollte auf Stufe Montagepersonal verbessert werden.
