Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 66 Mitarbeitern bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Parkplatz
Firmenwagen
Gute Verkehrsanbindung
Internetnutzung
Coaching
Hund erlaubt
Kantine
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Barrierefrei
Homeoffice
Essenszulage
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Kinderbetreuung
Mitarbeiter-Beteiligung
BetriebsarztWenn wir nervös sind, spüren wir das
Jahres Jubiläum an allen mitarbeitenden.
Förderung der Mitarbeiter
- arbeitet mit den neusten Technologien
- versucht IT-Abläufe stets zu optimieren, trotz des bereits sehr hohen Standards
- Rücksicht und Verständnis gegenüber Mitarbeiter*innen
- freundlicher Telefonservice
- professionelle und spezialisierte Reinigung
Sehr korrekt!
Aktuell noch nichts
Jede/jeder welcher bei dieser Firma gearbeitet hat, weiss dass die Bewertungen gekünstelt sind...ein Armutszeugnis!
keine eigene Kantine, ist aber nach all den grosszügigen Leistungen fast zuviel verlangt
Macht zuwenig für das Image.
hat keine Ahnung über Arbeitsrecht, was ja logisch ist bei ungeschultem Vorgesetzten.
Allgemein verfügbar, hilfsbereit, vertrauensvoll
Wertschätzung und offene Kommunikation ost das A und O
Noch mehrere Chancen für Weiterbildung.
Social media Auftritt noch sehr wenig ausgebaut, könnte etwas Aktualität vertragen.
Katastrophe
Der am besten bewertete Faktor von CRS Management & Service ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
In meinem Kollegenkreis sind alle Altersklassen vertreten.
Gut, grosser Wissensschatz der weitergegeben wird
Vorbildlich
Les différents collègues ne sont pas très jeunes. N'est pas un problème du tout.
Alter ist kein Thema, im Gegenteil, Solidität und Erfahrung werden geschätzt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von CRS Management & Service ist Work-Life-Balance mit 3,7 Punkten (basierend auf 13 Bewertungen).
Arbeit auf Abruf, wegen Corona viele Entlassungen trotz möglicher Kurzarbeit
die Arbeit ist sehr interessant, da wird nicht andauernd auf die Uhr geschaut
Wochenenddienst sagt mir nicht zu. Aber die Arbeit muss ja gemacht werden.
Ist Hotel, auch Wochenende arbeiten ist normal.
infelizmente uma vez por mês no fim de semana
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 11 Bewertungen).
Weiterbildung in Sprachen und Personalwesen wurden direkt bei Anstellung gutgeheissen, ich werde hoffentlich zu einem späteren Zeitpunkt darauf zurückkommen.
Viele Versprechungen seitens Teamleadern, nichts wird eingehalten.
mache ich privat da ich freiberuflich bin. Kenne aber einige deren Weiterbildung bezahlt wird, auch Sprachaufenthalte.
Bezahlte Weiterbildung und Kurse. Interne Schulungen.
Si ha la possibilità di divebtare teamleader.
