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Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Diensthandy
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Homeoffice
Essenszulage
Rabatte
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Coaching
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-BeteiligungTeamspirit, Transparent, Vielseitig,...
Gratis Parkplatz, Kafi und Getränke. Vergünstigungen wie Zoo, Aquarena und Alpamare usw.
Sensationell das Sunrise Mitarbeiterprogramm mit äusserst günstsigen Abo-Konditionen.
Home Office möglich.
Kollegial und fairer Umgang mit Mitarbeitenden
Aufgrund der Firmengrösse, bedürfen Änderungsprozesse eine längere Dauer.
Unklare Strukturen, mangelhafte bis schlechte Führung auf allen Ebenen
Hmmmmm.... bis jetzt nichts!
aktiv die Forschung in zukünftige Baustoffe fördern
Endlich die organisatorischen Fragen und Unklarheiten angehen.
Der am besten bewertete Faktor von ERNE Gruppe (ERNE Management ) ist Arbeitsatmosphäre mit 4,4 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Offen, Kollegial
Sehr guter Teamzusammenhalt, Wertschätzung/ Präsenz der Familie Erne - man spürt das man in einem grossen Familienunternehmen arbeitet, Innovation wird gefördert und gelebt dank positiver Fehlerkultur
Sehr gute Arbeitsatmosphäre. Es wird auf Wünsche eingegangen.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ERNE Gruppe (ERNE Management ) ist Kommunikation mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Im Team gut, innerhalb der Gruppe kann die Kommunikation noch verbessert werden - man entwickelt sich inzwischen mit gemeinsamen Zielen und die Tochterfirmen arbeiten häufiger zusammen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Bei Weiterbildungen ist ERNE grosszügig: Kurse und relevante Veranstaltungen werden gefördert, man beteiligt sich auch finanziell an den Kosten
