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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungEs werden Kaffee und Kaffeemaschienen verkauft...Wie kann man das nicht gut finden ;-)
Völlig falsches Verhalten im Umgang mit Mitarbeitern, keine Gesprächskultur. Schlechtes Personal Managment. Sehr unfreundliches Team;
Stellt Leute ein und habt danach einen Plan sie dahin zu führen wo sie Leistung und Ertrag bringen können. Geht nicht den leichten Weg und opfert den Bauern wenn euch gesagt wird, dass "unschöne Dinge" in der Firma statt findet.
Der am besten bewertete Faktor von Kaffeewelt St. Gallen ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Ich habe mich zu jeder Zeit gut beschäftigt gefühlt und konnte Urlaubs und Dienstplan Wünsche äussern, welche auch umgesetzt wurden.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kaffeewelt St. Gallen ist Arbeitsatmosphäre mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr vergiftet. Mitarbeiter tragen sehr viel Ärger mit sich welchen sie auf andere übertragen. Anscheinend ist sehr viel Mist in den vergangenen Jahren vorgefallen. Es wird nicht miteinander geredet, sondern Hauptsächlich über andere Mitarbeiter.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildungen haben Statgefunden
