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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
InternetnutzungSehr gute Ausbilder. Tolles Team, coole Events. Man wird als Azubi respektvoll behandelt und sinnvoll beschäftigt.
Führt Homeoffice-Möglichkeiten ein. Muss nicht 5 Tage die Woche möglich sein, aber die Option generell zu haben, wäre ein schönes Benefit.
Das Gehalt sollte zum letzten Freitag oder Donnerstag eines Monats auf dem Konto der Arbeitnehmer sein, anstelle es an ein Kalenderdatum im Dauerauftrag zu binden.
Der am besten bewertete Faktor von agentur eins Hamburg ist Interessante Aufgaben mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Einen bezahlten Auslandsaufenthalt habe ich nicht in Anspruch genommen, da ich verkürzt habe. Aber das hätte der Betrieb gefördert, wenn ich danach gefragt hätte.
Für die Zwischen- und Abschlussprüfung bekommt man im Betrieb Zeit zum Lernen und Bearbeiten der praktischen Prüfungsteile. Damit man sich gut auf die Prüfungsphasen konzentrieren kann, werden einem in diesen Zeiträumen weniger bis keine Aufgaben delegiert.
Die technische Ausstattung lässt jedoch zu wünschen übrig. Mac-Rechner aus 2013, die langsam den Geist aufgeben und veraltete Software werden ...
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,5 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Da der Betrieb relativ klein ist, sieht es mit dem Aufstieg in der Karriereleiter nicht so gut aus. Wenn man es nach der Ausbildung etwas langsamer angehen möchte oder noch ein Studium oder eine IHK-Weiterbildung hinten ran hängen will, ist man hier gut aufgehoben und bekommt ein entsprechendes Übernahmeangebot.
