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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Internetnutzung
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Diensthandy
Gute VerkehrsanbindungGehalt immer sehr sehr Pünktlich.
Minuten genaue Bezahlung.
Teamevent +Weihnachtsfeier mit Top Zuzahlung (75€pP)
Abläufe gut durchdacht
Lockere Atmosphäre. Versuchen auch Eltern von jungen Kindern eine gerechte Arbeitszeit zu ermöglichen.
Die finanzielle Verlässlichkeit.
Wenn man einmal nicht so gearbeitet hat, wie sie es sich wünschen, bleibt man auf der Stelle stehen und bekommt keine Chance mehr.
Zuwenig Personal, zuviel Ladenhilfen und durch genau die beiden Punkte verheizt man sich sein gutes Personal.
Digitalisierung weiter vorran treiben.
Bessere Arbeitsverträge TZ über 140überstunden[in2/3monaten] aber man muss betteln um eine Vertragsanhebung um 2/3 Stunden zu bekommen.
Weniger Ladenhilfen
Jeder mensch hat eine 2te chance verdient.
In bestimmten Situationen wären personelle Entlastungen schön gewesen.
Der am besten bewertete Faktor von ALDI Sankt Augustin Verwaltungs ist Gehalt/Sozialleistungen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gehalt ist sehr gut
Der am schlechtesten bewertete Faktor von ALDI Sankt Augustin Verwaltungs ist Work-Life-Balance mit 2,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Filialleiter versucht sein bestes aber zu wenig Personal, ständig muss man einspringen weder in der eigenen oder eben in anderen.
Super schlecht, aber das ist Einzelhandel. Immer parat stehen falls jemand anderes ausfällt.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Zuviel heiße Luft ,bla bla bla aber es kommt nix.
In den letzten jahren eher zurück gegangen
