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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenGroße Probleme der Führungsebene bei der Kommunikation untereinander und mit Mitarbeitern. Vorschläge seitens Mitarbeiter werden nicht angenommen und auch nicht diskutiert. Geringe Wertschätzung der Mitarbeiter lässt sich stark fühlen.
Die Führungskräfte geben nichts ab, Langeweile und Unterforderung sind Tagesordnung. Beleidigungen vorm gesamten Team und Bloßstellungen ebenso. Man lernt nichts dazu, da man nichts machen darf und wenn man was machen darf, kann es nur fehlerhaft sein. Außerdem herrschen Kommunikationsschwierigkeiten in der überschaubaren "Führungsebene".
