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Diözesan-Caritasverband für das Erzbistum Köln e.V.
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
ParkplatzKollegialer Zusammenhalt und Hilfsbereitschaft untereinander.
Fort- und Weiterbildung wird im allgemeinen sehr klein geschrieben. Keine flexiblen Arbeitszeiten
Ein modernes Personalmanagement einführen und den Mitarbeitern mehr bieten.
Mitarbeiter schätzen.
Der am besten bewertete Faktor von Mafa herkules ist Kollegenzusammenhalt mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Abhängig von Abteilung.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Mafa herkules ist Karriere/Weiterbildung mit 1,3 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Muss, wenn es sie überhaupt gibt, erkämpft oder in Eigenregie durchgeführt werden.
Wird nichts angeboten.
