Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Homeoffice
Barrierefrei
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Coaching
Mitarbeiter-Events
DiensthandyHm
fällt mir gerade nicht ein
Siehe vorherige Antwort en
-Technische Modernisierung nicht nur an Hotels, sondern auch im eigenen Büro.
-mehr Nähe zu den Mitarbeitern.
-Mobbing und co. Unterbinden
-An der Planlosigkeit arbeiten
-es gibt kein Brandschutzkonzept?
-Datenschutz?
Noch mehr in die Mitarbeiter investieren. Die Kommunikation in der gesamten Organisation muss sich verbessern.
Erfahrungen der Mitarbeiter in Produktion würdigen
Eine Firma braucht Leute die wissen was zu tun ist.
Der am besten bewertete Faktor von Messerschmitt Systems ist Image mit 3,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Das Unternehmen nährt sich immer noch von seinem guten Ruf und "Made in Germany"
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Messerschmitt Systems ist Karriere/Weiterbildung mit 2,4 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Durchschnittlich. Es werden einem keine Steine in den Weg gelegt wenn man sich eigenständig weiterbilden möchte. Aber interne Schulungen oder Fortbildungen gibt es fast keine.
Karriere-Perspektiven sind sehr gut allerdings wird bisweilen zu wenig in die Weiterbildung der Mitarbeitenden investiert.
