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power 
people 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score178 Bewertungen
96%96
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,3Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,4Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,3Arbeitsbedingungen
    • 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,5Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
power people
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Flexibel sein.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
power people
Branchendurchschnitt: Personalwesen & -beschaffung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 168 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    49%49
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    29%29
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    29%29
  • RabatteRabatte
    18%18
  • CoachingCoaching
    15%15
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    12%12
  • InternetnutzungInternetnutzung
    12%12
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • KantineKantine
    10%10
  • EssenszulageEssenszulage
    9%9
  • HomeofficeHomeoffice
    8%8
  • ParkplatzParkplatz
    8%8
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5
  • BarrierefreiBarrierefrei
    4%4
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    1%1

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Ich fühle mich hier sehr wohl und kann power people als Arbeitgeber wärmstens empfehlen. Die Firmenkultur ist modern und wertschätzend - genau das, was man sich von einem Arbeitgeber wünscht.
Bewertung lesen
Ein äußerst guter Arbeitgeber! Die Betreuung der Mitarbeiter endet nicht mit der Einführung in den Arbeitsplatz.
Es gibt immer Feedback. Bei Power People fühle ich mich sicher!
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The training given before assigning jobs is of good quality.I was familerised with my job.The guidance and behavior towards the staff by seniors are also praise worthy.
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Die Hilfsbereitschaft finde ich sehr gut, auf Fragen wird schnell geantwortet und es eird immer eine Lösung gefunden die alle zufrieden stellt.
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Ich kann mich Problemen direkt an meine Ansprechpartnerin von PP wenden,sie kümmert sich und hat immer eine schnelle Lösung gefunden.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Manchmal sehr kurzfristige Termine und dadurch schlechte Planung für den Alltag.
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Unvorhersehbare Arbeitsbedingungen und mangelnde Jobangebote.
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Bezahlung könnte besser sein .
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Tout est excellent à mon avis
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Kommunikation und Bezahlung
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ich schlage vor, dass mehr auf das Wohlbefinden der Arbeitnehmer geachtet wird, insbesondere bei langen Schichten von 10 Stunden oder mehr. Es wäre hilfreich, wenn Essen oder zumindest Getränke zur Verfügung gestellt würden, da dies sowohl den Arbeitgeber als auch die Arbeitnehmer unterstützt und die Arbeit für beide Seiten erleichtert.
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A staff motivier is always necessary to build up colleague relationships.
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Neue Schulungen zum auffrischen durchführen
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Hundefreundlicher Arbeitsplatz wäre toll
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bieten Schulungen für das Personal an
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

4,5

Der am besten bewertete Faktor von power people ist Vorgesetztenverhalten mit 4,5 Punkten (basierend auf 29 Bewertungen).


Die Vorgesetzten verhalten sich sehr gut, sehr freundlich und hilfsbereit, auch hat man das Gefühl, dass es gar keine Vorgesetzten sind, da sie keine Machtpositionen ausnutzen, sondern immer Lösungen für alle suchen.
5
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nett höflich immer da für einen
5
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Meine chefs sind die besten
5
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Könnte nicht besser sein
5
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Ist immer einwandfrei.
5
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von power people ist Gehalt/Sozialleistungen mit 4,0 Punkten (basierend auf 27 Bewertungen).


Bezahlung könnte besser sein
3
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Durchschnittlich gut
3
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Da ich nur seit 5 Monaten bei PP arbeite, eher normales Gehalt.
2
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Als Aushilfe ist da nicht viel Spielraum nach oben
3
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Es wäre schön, wenn dieses früher zum nächsten Monat überwiesen wird.
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 16 Bewertungen).


Mitt viel Erfolg und Erfahrung nach 3 Jahren Oberkellner und Teamleiter. Und mir wird vertraut. DANKE.
5
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Ausser als Oberkellner oder Teamleiter gibt es ja leider keine Weiterbildungsmöglichkeiten mehr.
3
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Ich glaube das passt
4
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Gute mögluchkeiten
5
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Aufgrund der Sperrzeit, is man leider bei der Zeitarbeit gefangen. Eher 0 Sterne.
1
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • power people wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Personalwesen & -beschaffung schneidet power people besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 96% der Mitarbeitenden power people als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 178 Bewertungen schätzen 73% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 76 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei power people als eher modern.
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