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Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
ParkplatzMenschlich wird versucht, auf alle Bedürfnisse einzugehen.
Die Strukturen und Hintergründe könnten etwas deutlicher kommuniziert werden.
Der am besten bewertete Faktor von Sander, Wieler ist Work-Life-Balance mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Eigentlich wird auf alle Wünsche Rücksicht genommen und diese auch wenn möglich umgesetzt.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Sander, Wieler ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Könnte natürlich immer mehr sein. Ist aber halt ein relativ kleines Unternehmen und dafür passt es dann.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Weiterbildung wird immer unterstützt - Karriere ist durch die extrem flachen Hierarchien nur begrenzt möglich. Es können aber eigene Ideen umgesetzt werden.
