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TopTarif 
Internet 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,5
kununu Score26 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,7Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,2Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,4Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,3Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,6Interessante Aufgaben
    • 3,4Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    62%62
  • InternetnutzungInternetnutzung
    62%62
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    52%52
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    38%38
  • HomeofficeHomeoffice
    38%38
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    14%14
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • CoachingCoaching
    10%10
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    10%10
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5
  • RabatteRabatte
    5%5
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5
  • ParkplatzParkplatz
    5%5
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Offene Kommunikation, tolle Kollegen, faire behandlung
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Die Kollegen schienen sich alle gut zu verstehen. Die große Chefin war sehr nett.
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Das sie sehr auf das Wohl der Mitarbeiter bedacht sind!
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Kollegen & flexible Arbeitseinteilung
TopTarif war bis jetzt mein bester Arbeitgeber. Wenn man will, kann man viel lernen und sich einbringen. Es wird einem nicht auf dem Teller serviert, sondern man muss dafür arbeiten und einstehen.
Das Team hat innerhalb von einem Jahr 2 große Veränderungen hinnehmen müssen, hat diese aber durch den Einsatz der HR-Abteilung und der Teamleiter sehr gut, da sie das beste für ihre Teammitglieder wollen. Die einzelnen Abteilungen sind tolle Teams die auch als solches agieren. Natürlich gab es hier ...
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mein direkter Vorgesetzter war ein schwieriger Kandidat. Viele Abnahmerunden, viel Warterei auf ein "go", ich fühlte mich nicht ernstgenommen und nur wie seine kleine Praktikantin.
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Teamzusammenhalt, viele Möglichkeiten für eigene Ideen
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Bei großen Entscheidungen wird der kleine Mann ab und zu übergangen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mehr in die Weiterbildung investieren.
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Ich weiß nicht, wie es mittlerweile ist. Der besagte Kollege arbeitet da schon mehrere Jahre nicht mehr.
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TopManager müssen besser in die unteren Ebenen kommunizieren.
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • TopTarif Internet wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet TopTarif Internet schlechter ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 30% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
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