Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter im Stich lassen und Mitarbeiter kleinhalten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Firmenwagen
Flexible Arbeitszeiten
Diensthandy
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Homeoffice
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Beteiligung
Gesundheits-Maßnahmendas ist keine solider Arbeitgeber nur leere Versprechungen und lögen
Es werden ältere Arbeitnehmer (45+) ebenso eingestellt wie jüngere Arbeitnehmer. Das Alter spielt im Unternehmen keine große Rolle. Es werden flexible Arbeitszeiten geboten.
Internationale Ausrichtung
Mitarbeiter mit Potential
Fairer Umgang mit Mitarbeitern 45+ Das Alter spielt im Unternehmen keine Rolle
Flexible Arbeitszeiten
Flexibel gestaltbare Arbeitszeiten
Gleichbehandlung aller Mitarbeiter unabhängig vom Alter, Geschlecht oder Herkunft
Interessante und vielfältige Aufgaben
Extras wie Firmenwagen, Firmenhandy, flexible Arbeitszeiten, Mitarbeiterrabatte
Katastrophe in allen Bereichen
Unehrlich durch alle Bereiche. Nicht verbindlich. Man wird ständig vertröstet. Keine Perspektive. Kein sicherer Arbeitgeber. Überschuldet.
würde die liste sprengen der platz reicht nicht
Kommunikation und Informationsweitergabe dauern zu lange, sodass man oft handlungsunfähig ist
Keine regelmäßigen Feedback-Gespräche
Gehaltsentwicklung
Bessere Gehaltsanpassung fehlt
1. Richtiges Training für das ganze Team, insbesondere Höflichkeit Training für die Vermietungsmanagerin 2. Zahl die Kaution an Mieter zurück!
Hier sollten die Behörden eingreifen um firmen Gruppe ist seit Jahren überschuldet das ist Insolvenzverschleppung der besten Art
Wickelt eure derzeitigen Projekte ab und macht den Laden zu. Peinlich für Mitarbeiter und Kunden.
Kommunikations- und Informationsstil verbessern
Gehälter nach oben anpassen
Kommunikationswege vereinfachen, Gehaltsentwicklung optimieren
Der am schlechtesten bewertete Faktor von X-Direct Group ist Gehalt/Sozialleistungen mit 2,8 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Mitarbeiter bangen jeden Monat um ihr Gehalt
VORSICHT!! Diese Firma zahlt die Kaution nicht zurück!
Firma zahlt Mindestlohn. Provisionszahlung wann es mal passt. Bezahlung für Gute Leistung funktioniert nur schwer.
Leider unterdurchschnittliche Bezahlung. Verbesserungspotenzial vorhanden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Vor allem bedauere ich diejenigen, die bei dieser Firma arbeiten und irgendwelchen Kontakt mit ihr haben müssen.
Keine Weiterbildung möglich.
