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Vollzeit
Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Sich was trauen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Internetnutzung
Kantine
Hund erlaubt
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Barrierefrei
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Essenszulage
Firmenwagen
Betriebliche Altersvorsorge
Kinderbetreuung
Betriebsarzt
HomeofficeDas man alles bereden kann
Bei Problemen wird auf den Arbeiter eingegangen
Es ist ein Hotel das en sehr interessantes Erscheinungsbild hat
Ich kann mich nicht beschweren. Es passt alles, der Umgang mit mitarbeiten top! Ich fühle mich sehr wohl.
Hauseigentümer unglaublich zuvorkommend.
Geschäftsleitung wird besser behandelt
Es wir zu wenig bezahlt und liegt etwas ausserhalb
Keine Gleichberechtigung. Hast du weniger gelernt oder bist nicht zwischen Mitarbeiter und Führung, bist du nichts.
Nicht genügend personal
Keine Struktur oder Führung, verlangt Eigeninitiative, aber es passt dann nichts
gibt es keine
Einzelne Abteilungen sollen nicht auf Grund Neides gegeneinander arbeiten
Sich mehr um Angestellte kümmern. Und Drogenkonsum bei den Oberen kontrollieren/verbieten. Wenigstens während des Arbeitens. :)
Modernisierung des Betriebs
Man lernt nie aus. Neue Dinge ausprobieren(IT,Marketing).
Der am besten bewertete Faktor von NOVAPARK HotelbetriebsgmbH ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,9 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Respekt gegenüber den älteren Kollegen
