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SYNYO 
GmbH
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,3
kununu Score20 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,9Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,4Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 3,8Work-Life-Balance
    • 3,9Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
SYNYO
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
SYNYO
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 13 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    77%77
  • InternetnutzungInternetnutzung
    77%77
  • DiensthandyDiensthandy
    54%54
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    54%54
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    46%46
  • BarrierefreiBarrierefrei
    31%31
  • CoachingCoaching
    31%31
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    31%31
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    8%8
  • ParkplatzParkplatz
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Große Freiheit bei der Themenwahl und Ausrichtung in den Projekten. Das sollte beibehalten werden. Qualifizierte Teams und sehr gute internationale Kontakte.
Praxisnähe meiner Aufgaben. Sehr erfahrene Kollegen im Grafikteam, die mich unterstützt haben.
Internationales Projektportfolio. Viel Wissen vorhanden.
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Projektschwerpunkte und internationale Kollegen.
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Projekte mit nachhaltigem Nutzen und langfristige etablierten Plattformen.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

not much respect towards employees; bad communication between staff and management
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Deadlines - manageable point with appropriate planning.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Wenn Zeit, dann 1-2 Strategieworkshops pro Jahr mit allen im Team.
Etwas mehr über andere Projekte von KollegInnen erfahren.
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Tools und Vorlagen noch besser erklären, da diese ab und wann nicht einfach zu verstehen sind.
Viel Zeit für die Erklärung der doch recht umfangreichen Dokumentationsrichtlinien für die internationalen Projekte aufwenden, damit man sie auch als junger Mitarbeiter umfassend versteht.
Workshop mit den vielen spezfischen Projektabkürzungen, die ich davor nicht kannte, wäre sicher ein guter Input für zukünftige Mitarbeiter.
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In order to ensure a cohesive team the company could provide team-based appraisals and incentives.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

4,9

Der am besten bewertete Faktor von SYNYO ist Image mit 4,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Vor allem im Bereich der EU-Projekte bekannt bei internationalen Organisationen und Universitäten. Auch national in Panels der FFG etc. eingebunden.
5
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Erzähle immer gerne wo ich arbeite und was ich dort genau mache.
5
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Vor allem international ausgerichtet und etabliert.
5
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Nationally and internationally in the field SYNYO is seen as very reliable partner due to the great results and communication with all partners. As seen from some "unhappy" reviews here some former employees did not enjoy their experience at SYNYO and my impression on this is that it relates to their own inability to timely handle and communicate with the colleagues regarding the problems they have encountered.
5
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Mir wurde das Unternehmen von einem Freund in Wien empfohlen, weil dieser in einem Projekt mit SYNYO zusammengearbeitet hat.
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

3,7

Der am schlechtesten bewertete Faktor von SYNYO ist Kommunikation mit 3,7 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).


Im Grunde genommen ein guter Austausch. Die Projektleitung informiert regelmäßig, Aufgaben und Zielvorstellungen könnten manchmal direkter kommuniziert werden.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Since starting the job you are aware of the needed skills and studies required. In time everyone has the chance to grow and learn together with the company and colleagues.
4
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if you take over responsibility you can develop your career and learn a lot much faster compared to bigger companies
5
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i could not learn much; no training offered
2
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • SYNYO wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet SYNYO besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden SYNYO als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 20 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei SYNYO als eher traditionell.
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