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Greenliff 
AG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score11 Bewertungen
k.A.
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,1Image
    • 4,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,1Arbeitsatmosphäre
    • 4,1Kommunikation
    • 4,3Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,4Vorgesetztenverhalten
    • 4,4Interessante Aufgaben
    • 4,1Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,4Gleichberechtigung
    • 4,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Greenliff
Branchendurchschnitt: IT

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Einsatz wertschätzen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Greenliff
Branchendurchschnitt: IT
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    75%75
  • HomeofficeHomeoffice
    63%63
  • InternetnutzungInternetnutzung
    63%63
  • KantineKantine
    50%50
  • CoachingCoaching
    50%50
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    50%50
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    38%38
  • BarrierefreiBarrierefrei
    25%25
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    13%13
  • DiensthandyDiensthandy
    13%13

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Dynamisches Unternehmen mit viel Handlungsspielraum und tollem Team
Hier wird man gefördert und gefordert, hat sehr viele Freiheiten mitzugestalten, was explizit erwünscht und anerkannt wird. Die Projekte in ganz unterschiedlichen Domänen erlauben einen guten Einblick in neue Felder und Technologien. Flexible Arbeitszeiten, zentraler Arbeitsort, viele Sportmöglichkeiten, Arbeitsklima gut, sehr kollegial, open-minded. 3 Standbeine: Testing, Engineering, Consulting. Flexible Weiterbildungsmöglichkeiten, nach Absprache; momentan im Engineering zum MCSD, im Testing zum ISTQB Certified Tester.
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Für das Testen Spitzentechnologie einsetzen und an die Grenze bringen.
Der erste Anwalt des Anwenders für die einzuführende Produkte sein.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Die Sozialleistungen sind verbesserungswürdig
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Verbesserungsvorschläge

Mehr Marketingpräsenz aufbauen. Das Licht nicht unter den Scheffel stellen. Es gibt viel vorzuweisen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

4,4

Der am besten bewertete Faktor von Greenliff ist Work-Life-Balance mit 4,4 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Projektarbeit hat nicht wegzuleugnende Nachteile, aber auch den Vorteil der Flexibilität, die voll weitergegeben wird.
5
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Sehr fair und unterstützend. Greenliff ist eine kleine Firma, der Gründer ist auch noch der Besitzer.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Greenliff wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche IT schneidet Greenliff besser ab als der Durchschnitt (4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 11 Bewertungen schätzen 63% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Greenliff als eher modern.
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