Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Bewährtes wiederholen und Tradition bewahren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 8 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Internetnutzung
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Betriebliche Altersvorsorge
Hund erlaubt
Kantine
Firmenwagen
Betriebsarzt
DiensthandyOffen für Ideen seitens der Mitarbeiter.
Alle sind per du, familiärer Umgang
Faire Löhne, flexible Arbeitszeiten und Ferien, grosses Mitspracherecht, gutes Team
Sehr flexible Arbeitszeiten und freie Ferienplanung
fortschrittlich
Manchmal zu wenig Kommunikation über die Zukunft
Ich sehe keine Nachteile ausser dass der Arbeitsplatz schlecht mit dem Öv erreichbar ist.
Einseitige Sparmassnahmen im Betrieb
Shuttle Bus auf den Hasenberg
Kommunikation zu den Mitarbeitern könnte vertieft werden, Essen darf definitiv besser werden, Shuttlebus vom Bahnhof da es kein ÖV gibt...
Flexible Fahrten vom Bahnhof bis zur Einrichtung!
Sparen an anderen Ausgaben (als bisher praktiziert)
Der am besten bewertete Faktor von Stiftung Haus Morgenstern ist Interessante Aufgaben mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Spannende Aufgaben
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,8 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Tolle, vielfältige Angebote und Möglichkeiten
