Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDer Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
Mehr über Unternehmenskultur lernenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 11 Mitarbeitern bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Rabatte
Homeoffice
Mitarbeiter-Beteiligung
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Coaching
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
BarrierefreiToller Arbeitsplatz. Gute Kommunikation.
home office bei langen Arbeitswegen erlaubt (50-80% des Arbeitspensums)
Gleichberechtigung / pünktliche Lohnzahlung / gerechter Lohn
Work life balance perfekt.
viele sehr positive Veränderungen seit Umstrukturierung in 2014. z.B. Einführung home office, Verbesserung Kommunikation (Roadshows in ganzer CH, MA-Events etc.)
Toller Teamzusammenhalt, auch bereichsübergreifend
Sehr flache Hierarchie, Türen stehen immer offen
Das Unternehmen ist SEHR kostenbewusst.
nicht immer klare Kommunikation von der Geschäftsleitung
kommunikation / stellenabbau
Schlechte Führung
Zu wenig kommunikation
Mitarbeiter werden wirrkürrlich in Teams herumgeschoben gegen Ihren Willen und aus nicht logischen Gründen
Kommunikation. Mitarbeiter werden hin und her geschoben. Stimmung.
bessere Kommunikation_x000D_
keine Sparmaßnahmen auf kosten des personal
transparenter werden
mehr auf die Angestellten eingehen
Führungsverhalten der Vorgesetzten verbessern. Besserer Einbezug des "Fussvolkes"
