Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Eigene Aufgaben erledigen und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.
Coaching
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Kantine
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Gute VerkehrsanbindungSozialleistungen
Besonders schätze ich, bei meinem Arbeitgeber keinem Leistungsdruck ausgesetzt zu sein. Auch unter den Mitarbeitern gibt es kaum ein Konkurrenzdenken bezüglich Arbeitsstunden und Fleiss. Weiter finde ich den GEWA Förderverein und das Angebot an bedürfnisorientierten Wohnlösungen lobenswert.
Umgang von Führung mit Mitarbeitern
Dass das Unternehmen momentan zu Sparmassnahmen gezwungen ist.
Direkte Kommunikation mit Betroffener Person angehen
Vielleicht könnte man das Miteinander etwas mehr fördern, beispielsweise indem man den Mitarbeitern ermöglicht, einen Tag lang in einem anderen Bereich arbeiten zu können. Dies würde womöglich auch das Verständnis füreinander und die Übersicht über die gesamte Organisation verbessern.
