Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 21 Mitarbeitern bestätigt.
Firmenwagen
Mitarbeiter-Events
Essenszulage
Diensthandy
Parkplatz
Barrierefrei
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Beteiligung
Rabatte
Homeoffice
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Gute VerkehrsanbindungSehr kulant und ein entspanntes arbeitsklima
Nicht in der Stadt. Firmensitz im Grünen
Viele Freiheiten, gutes Team
Direkte Vorgesetzen, Freiheiten im Aussendienst. Eigenes Firmen Auto. Firmenanlässe Boni auszahlung bei erreichen von Firmen Ziel.
Wertschätung durch den Inhaber
Schlecht ist es nicht aber 41 stunden Woche bisschen viel
Enge Platzverhältnisse
Zu schnelles Wachstum
Produkte Qualität. Material Lieferungen.
Kommunikation, Selbstverständlichkeits Mentalität, Platzvrhältnisse
Die Meinung, langjähriger Mitarbeiter, mehr wertschätzen
Platzverhältnisse müssen überdenkt werden.
Das schwächste Glied der Geschäftsleitung austauschen.
Offener gegenüber Neuerungen
Die Mitarbeiter passen sich den vorgesetzten an. Wen sich was ändern sollte, dann muss das von oben auch gelebt werden.
Ein neuer Standort mit grössere Platzkapazität wäre wünschenswert.
Der am besten bewertete Faktor von TS Tor und Service ist Interessante Aufgaben mit 3,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
fast jeden Tag etwas Neues
Komplexität der Produkte wird von aussen meist unterschätzt. Sehr breites Produktportfolio die spezifische Produktkenntnisse erfordern. Mitarbeiter helfen bei Fragen zu Produkten gerne und kompetent.
Gibt immer wieder neue Situationen die noch keiner kennt
Teilweise, diese sind sicher vielseitig, mann hat auch einen grosses spielraum an eigeninitiativen.
Mann muss nur aufpassen das man nicht zuviele aufgaben bekommt.
Jeder Auftrag und jede Offerte ist wieder anders. Für Abwechslung ist somit gesorgt. Auch ist immer wieder alles eine neue Herausforderung. Keine Monotone Arbeit.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von TS Tor und Service ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 10 Bewertungen).
Wird nicht sonderlich gefördert.
Aufstiegsmöglichkeiten sind sehr gering.
Aufstiegsmöglichkeiten nich gross Vorhanden. Sehr flache hierarchie
Es werden regelmässig Interne Schulungen durchgeführt.
Sie beteiligen sich zwar auch an den Weiterbildungskosten, aber Intern liegen die aufstiegschancen bei 0.
Arbeitgeber hat mir unbegründet einen Arbeitstag gestrichen auf der Lohnabrechnung. Absolute Frechheit diese Firma. HÄNDE WEG
