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Zürcher 
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

2,5
kununu ScoreEine Bewertung
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 2,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,0Gleichberechtigung
    • 2,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • KantineKantine
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
  • HomeofficeHomeoffice
  • InternetnutzungInternetnutzung
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung

Arbeitgeber stellen sich vorAnzeige

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Nette Atmosphäre, freie Arbeitszeit, hohes Vertrauen in meine Kompetenz
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Was Mitarbeiter schlecht finden

Alles oben gesagt
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Verbesserungsvorschläge

es braucht Gesprächspartner auf Ebene der Chefin, sie ist allein und überfordert, klare Strukturen, Schulung for Führungskraft dringend nötig
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Zürcher Hochschule der Künste ZHdK ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Alle leiden, daher gibt es Zusammenhalt im kleinen Team unter der Chefin
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Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Zürcher Hochschule der Künste ZHdK ist Gehalt/Sozialleistungen mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Für meine Leistungen in zwei Stufen zu niedriger Position bezahlt, kam am Ende heraus, keine Verantwortung übernommen (assistenzjob aber selbst für wima stelle waren meine Bereiche vom mittelbaurat als zu hoch eingeschätzt, assistenz beinhaltet eigentlich klare Förderung einer Weiterentwicklung, das gab es nie)
1
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