Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 27 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Rabatte
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Mitarbeiter-Beteiligung
Barrierefrei
Hund erlaubt
Essenszulage
Diensthandy
Firmenwagen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge- Den Zusammenhalt im Team
- Die Begegnung auf Augenhöhe auch mit dem C-Level
- Super spannende Aufgaben und Herausforderungen
- Das ganze Team arbeitet im Home-Office und dennoch gibt es eine sehr angenehme und vertraute Stimmung im Team
- Offenheit für neue Ideen/Themen
- Unnötige Meetings gibt es nicht
- Generelle Arbeitsatmosphäre und das Team
Maximal flexibel, authentisch, menschlich und gleichzeitig hoch professionell
Zusammengefasst: Jeder wird willkommen geheißen in einem offenen, flexiblen Umfeld, in dem er durch Vertrauen und Förderung individuell wachsen kann und Teil eines jungen, dynamischen und talentierten Teams mit Visionen wird.
- dass sich jeder mit seinen Skills, Eigenschaften und Fähigkeiten einbringen kann
- jeder wird gehört, einbezogen und gefördert
- offene und transparente Kommunikation über die Teams und verschiedenen Ebenen hinweg
Der am besten bewertete Faktor von Beilmann Marketing ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Man spürt, dass die Führungsebene richtig Drive hat. Arbeit findet auf Augenhöhe statt und an Wertschätzung mangelt es nicht.
Zudem wird viel Wert darauf gelegt, alle zu fördern und einzubeziehen.
Ich bin immer wieder verwirrt wie wir so viel lachen können und dabei so professionell sein können
Sehr angenehme und entspannte Arbeitsatmosphäre. Die Arbeitszuordnung ist klar und Verbesserungsvorschläge werden wahrgenommen.
Sehr angenehm, freundschaftlich ohne den Fokus für die Sache zu verlieren!
Sehr lockere und gleichzeitig doch professionelle Atmosphäre
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 9 Bewertungen).
Nach einem Monat sehr schwierig zu beurteilen, aber es scheint für mich danach auszusehen, dass jeder der möchte hier Karriere machen kann.
Viele Optionen - Mitarbeitergespräche dienen zur gemeinsamen Erarbeitung von Perspektiven und wie diese erreichbar gemacht werden.
Regelmäßig gibt es wöchentliche Masterclasses, wo man immer die neuesten Sachen lernt – auf Weiterbildung wird großen Wert gelegt.
regelmäßige Entwicklungsgespräche zur Weiterentwicklung und gegenseitigem Feedback, interne Masterclasses
Interne Masterclasses, externe Coachings & mehr. Wer Bock hat, kann viel bewegen.
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Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Spaß und Freude haben und Kollegen helfen.
